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nhow Berlin

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www.nhow-berlin.com
Why employees love nhow Berlin, Berlin
Valued
For 100% of current employees, the appreciation of their work is one of the most important motivations to stay at nhow Berlin, Berlin. The average among all companies is 70%.
Promoted
For 100% of current employees, the career opportunities are a great motivation to stay with nhow Berlin, Berlin. The average among all companies is 54%.
Trusted
At least 100% of current employees name the trust they receive from nhow Berlin, Berlin as one of the main reasons to stay. The average among all companies is 72%.

How employees feel about nhow Berlin, Berlin:

Office & Transport links
4.7/5
Culture
4.2/5
Training
3.9/5
Work/Life
3.4/5
Career
4.0/5
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26 matching reviews

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Toller Arbeitgeber!

Front Office Manager in Berlin, Germany, current employee in Mar 2023

Strengths

Viel Freiraum und Entwicklungsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter, unabhängig von der Position. 

Things to improve

Die Work-Life Balance, aber wo stimmt die schon in der Hotellerie?!

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Tolles Hotel & Tolle Kolleg:innen 

Front Office Manager in Berlin, Germany, current employee in Sep 2022

Strengths

Die Möglichkeiten, eigene Ideen umzusetzen und nicht an klassische Richtlinien gebunden zu sein. 

Things to improve

Work-Life-Balance, aber das ist ein Problem der gesamten Hotellerie. 

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In diesem Haus werden falsche Chef Abteilung und supervisor Angestellt.

Employee in No Discipline in Berlin, Germany, former employee in 2021

Strengths

Nichts Interessents, eingebildete Direktorin, Deutschen sind willkommen Ausländer nur im Hintergrund.

Things to improve

Es soll nicht nur Deutschen Mitarbeiter unterstützt und das beste Position geben werden sondern auch Ausländische Mitarbeiter.

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Tolles Hotel, tolles Team!

Employee in Reception in Berlin, Germany, current employee in Jun 2022

Strengths

Tolles Hotel mit tollen Menschen.

Things to improve

Work-Life balance, aber das ist in allen Hotels gleich.

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Cool

Employee in Pub and Bar Staff in Berlin, Germany, former employee in 2021

Strengths

Viel Platz zum Verwirklichen möglich

Things to improve

Braucht mehr Kollegen die Bock auf dieses Haus haben

About The Job

Schönster Platz in ganz Berlin

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Nicht empfohlen

Employee in Management in Berlin, Germany, former employee in 2021

Strengths

Die Kollegen in den Abteilungen

Things to improve

Keine Kommunikation zwischen Management und Abteilungen. Absolut keine Aufmerksamkeit für die Mitarbeiter und das Hotel, falsche Führung. Überstunden werden erwartet und nicht angefordert, keine Karriereentwicklung und Sie werden nie ein Dankeschön hören. Nie wieder.

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War sehr gern Teil dieses Hotels. Macht weiter so

Employee in Reception in Berlin, Germany, former employee in 2019

Strengths

Ein tolles Hotel mit einer guten Struktur, angenehmen Kollegen und einem fairen Miteinander. Direktion super, auch die Abteilungsleiter sind eng an den Mitarbeitern und helfen uns, wo nötig

Things to improve

Schulungen gern auch mal außerhalb von Berlin, um andere NH kennenzulernen

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Danke! Spaß gemacht

Employee in Catering in Berlin, Germany, former employee in 2019

Strengths

Gut organisiert, Kommunikation, guter Teamzusammenhalt

Things to improve

Weiter so, für mich war alles ok, sehr wohlgefühlt

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schönes Hotel mehr nicht

Employee in Construction in Berlin, Germany, former employee in 2018

Strengths

die Wertschätzung geht an einzelne Mitarbeiter, dem alten Chef und das war es dann auch schon

Things to improve

da gibt es zuviele Dinge angefangen bei der Kommunikation bis hin zum Kaffee in der Kantine

About The Job

man ist die Mutti für alles..muss für alle mitdenken..hat keine Ruhe da ständig das Bereitschaftstelefon klingelt..

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Super Hotel 

Employee in Reception in Berlin, Germany, current employee in Dec 2019

Strengths

hier wird man wertgeschätzt, Personalessen ist endlich gut geworden nach langer, langer Zeit wieder dazu angemeldet. Frischer Wind, der gut tut

Things to improve

die Aushilfen in anderen Abteilungen sind manchmal nicht so gut, aber da kann ja eigtl unser Hotel nichts dafür. Kaffeemaschine in der Kantine wäre gut, aber mittlerweile darf man ja in die Küche und seinen Kaffee holen. Küchenteam fast komplett neu, aber Gott sei Dank super geworden, das war vorher....... etwas mehr Schulungen wären gut, nicht nur online

About The Job

Schichten sind super eingeteilt, ich komme hier auch mal zu meinen Pausen und Mittagessen, wo ich mit anderen Kollegen gut reden kann. Man ist nie allein in der Schicht, super organisiert, Vorgesetzte sind alle toll und die Musik-Night ist echt lohnenswert. Manchmal sehr laut zum arbeiten, aber das ist eben ein Musikhotel. Mir gefällts

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