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Hotel Pullman Stuttgart Fontana

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www.hrg-hotels.com/pullman/stuttgart-vaihingen
Why employees love Hotel Pullman Stuttgart Fontana, Stuttgart
Proud to work here
Changing employer? This is out of the question for 80% of current Hotel Pullman Stuttgart Fontana, Stuttgart employees because they identify with their company. The average among all companies is 69%.
Valued
For 80% of current employees, the appreciation of their work is one of the most important motivations to stay at Hotel Pullman Stuttgart Fontana, Stuttgart. The average among all companies is 70%.
Challenges
For 80% of current employees, the challenging tasks are an important reason to stay with Hotel Pullman Stuttgart Fontana, Stuttgart. The average among all companies is 73%.

How employees feel about Hotel Pullman Stuttgart Fontana, Stuttgart:

Office & Transport links
5.0/5
Culture
4.4/5
Training
4.0/5
Work/Life
3.5/5
Career
3.7/5
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10 matching reviews

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Super Hotel in Stuttgart Vaihingen

Anonymous in Stuttgart, Germany, current employee in Oct 2019

Strengths

tolles Team, tolle Chefs, Arbeit macht Spass

Things to improve

mehr Gehalt und vielleicht mehr Freizeit

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Teamwork wird hier groß geschrieben!!

Employee in No Discipline in Stuttgart, Germany, current employee in Aug 2019

Strengths

Ich erhalte Unterstützung in allen Bereichen und kann Ideen einbringen. Tolles Team im ganzen Haus

Things to improve

Die Kommunikation von wichtigen Infos und zwischen den Abteilungen könnte besser sein.

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Toller Arbeitgeber

Anonymous in Stuttgart, Germany, current employee in Aug 2019

Strengths

Abwechslungsreich, Kontakt zu den Gästen, kulinarisches Angebot

Things to improve

mehr interne Schulungen anbieten für Mitarbeiter

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Viel zu viel Stress 

Employee in Retail in Stuttgart, Germany, former employee in 2018

Strengths

Die Atmosphäre ist in den letzten Jahren Schlecht geworden.Es Kündigen immer mehr alte Kollegen,Schade das immer mehr für gleiches Zeit geleitet werden musste. War weniger werden wir über viele Etagen verteilt worden, was absichtlich viel Zeit kostet, hat man Überstunden, dann zuhause bleiben wenn viel Arbeit ist. Dann waren Tag wo weniger los ist, dann geht keiner nach Hause,einteilung im Plan nicht gut, auch 9 Tage am Stück arbeiten. Dann wieder viele krank( kein Wunder) viele im Urlaub, dann zu viele Zimmer, keine Zeit für den Gast ein sauberes Zimmer zu haben.Schade. Kantine nicht gut. Gut ist, das viele aus vielen Ländern kommen. Hausdamen helfen wenig, viel Stress.

Things to improve

Staubsauer alt, zu wenig Reinigungstücher, immer fehlt was.Immer zusammen suchen, alles kostet Zeit. Zeit die man mehr Arbeitet, aufschreiben!

About The Job

Putzen im Akkord und mit schlechten Reiniungssachen, Stress bei Aufzug, man muß über all warten und verliert viel Zeit, Zeit für Zimmer 18 Min.Nicht möglich 

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Company Response
30/08/2019
Direktion
Liebe/-er ehemalige/-r Mitarbeiterin/-er, vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns als Arbeitgeber auf hotelcareer zu bewerten. Das Thema Diversität ist uns besonders wichtig, daher achten wir als Arbeitgeber auf eine multikulturelle Belegschaft und freuen uns, dass Sie die Multinationalität unserer Kollegen ebenfalls positiv bewerten. Ihre genannten Kritikpunkte, die sich auf das Jahr 2018 beziehen, können wir keinem speziellen Zeitraum mehr zuweisen. Wir können Ihnen allerdings mitteilen, dass die alten Staubsauger zwischenzeitlich zu einem großen Teil ersetzt wurden und wir auch in Bezug auf die Reinigungsmittel bereits mit einem neuen Partner zusammen arbeiten. Derzeit arbeitet unsere Housekeepingabteilung verstärkt mit unserer Qualitäts- und Personalabteilung zusammen, um die sich verändernden Bedürfnisse unserer Mitarbeiter zu berücksichtigen. Wir können nicht von der Hand weisen, dass es natürlich auch stressige Wochen gibt, an denen mehr gearbeitet werden muss. Mit krankheitsbedingten Ausfällen und unvorhergesehenen Vorkommnissen hat jedes Unternehmen zu kämpfen, besonders die Dienstleistungsbranche. Dennoch werden selbstverständlich weiterhin geleistete Überstunden mit Freizeit abgegolten, so dass unsere Mitarbeiter auch mal zuhause bleiben können, wenn weniger zu tun ist.

perfektes Team und Traumjob

Employee in No Discipline in Stuttgart, Germany, current employee in Aug 2019

Strengths

das Team hält stets zusammen und meistert alle Höhen und Tiefen. Es gibt sehr viele Benefits und jeder ist für den anderen da

Things to improve

alles ist super und läuft fair ab

About The Job

Im Service ist man für den reibungslosen Ablauf bei Frühstück und Mittagservice verantwortlich. Wir verwöhnen die Gäste und bieten ihnen einen einzigsartigen Aufenthalt

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Company Response
30/08/2019
Direktion
Liebe/-er Mitarbeiterin/-er, es freut uns außerordentlich, dass Sie mit Ihrem Job und unserem Team sehr zufrieden sind. Auch wir können Ihnen nur zustimmen, dass der Zusammenhalt unseres gesamten Teams großartig ist und jeder jeden unterstützt. Unsere Benefits, wie beispielsweise vergünstigte Hotelübernachtungen auf der ganzen Welt, kostenfreie Uniform, Verpflegung in unserer eigenen Kantine, Mitarbeiterparkplätze und vieles mehr, können natürlich auch durch Vorschläge ihrerseits erweitert werden. Dazu steht Ihnen die Tür unserer Direktion und unserer Personalabteilung jederzeit offen.

Fairness und Menschlichkeit geht ganz anders!

Anonymous in Stuttgart, Germany, current employee in Aug 2019

Strengths

Die Kollegen halten meist zusammen, auch wenn allen die Arbeit über den Kopf wächst.

Things to improve

Wenn Direktion und Personalleitung den Mitarbeitern ehrliche Wertschätzung entgegenbringen würden, müsste man auch nicht ständig neues Personal suchen!

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Company Response
21/08/2019
Direktion
Liebe/-r Mitarbeiterin/-er, vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns als Arbeitgeber auf hotelcareer zu bewerten. Wir können Ihrer Aussage, dass wir ein tolles Team haben, welches auch in stressigen Situationen zusammenhält, nur zustimmen. Wir sind stolz auf unsere Kolleginnen und Kollegen und deren Leistung, mit welcher sie tagtäglich unsere Gäste begeistern. Sie können versichert sein, dass unsere Direktion und natürlich auch die Personalabteilung ihre Arbeit und die ihrer Kolleginnen und Kollegen sehr wertschätzt, auch wenn es nicht immer die Gelegenheit gibt Ihnen dies persönlich mitzuteilen. Bei allen Angelegenheiten, die Ihnen auf den Herzen liegen, steht die Tür der Direktion und der Personalabteilung natürlich wie gewohnt immer offen.

The place to work

Anonymous in Stuttgart, Germany, current employee in Feb 2019

Strengths

Jung, Dynamisch, tolles Klima, gutes Team

Things to improve

Uniform, Work Life Balance, Raucher Ecke nur draußen

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Arbeiten im Pullman

Employee in Catering in Stuttgart, Germany, former employee in 2018

Strengths

Spass nette Kollegen und gutes Betriebsklima

Things to improve

Bessere Aufstiegsmöglichkeiten, mehr Wertschätzung, mehr Gehalt

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Verbessern möglich

Employee in Catering in Stuttgart, Germany, former employee in 2017

Strengths

Pünkliche Bezahlen, viele Nationen beschäftigt

Things to improve

Viel zu wenig Personal in der Reinigung am Tag 24 Zimmer

About The Job

Akkord Arbeiten

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Ich würde jederzeit wieder dort arbeiten 

Employee in Administration in Stuttgart, Germany, former employee in 2017

Strengths

Flexibilität, Zusatzzahlungen, Personalstruktur, Aktivitäten außerhalb der Arbeitszeit 

Things to improve

Die Kantine, Umkleiden und die Arbeitskleidung 

About The Job

Check In, Check Out, Kundenbetreuung, Telefonanlage bedienen, Kassenführung

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