tolles Team, guter Zusammenhalt, gute Aufstiegschancen je nach Abteilung, einfach alles rundum TOP
das Kantinenessen, wie in jedem Hotel Betrieb
Ich schätze die Flexibilität und die kostenlose Mitarbeiterversorgung.
Man sollte die Mitarbeiter im Haus fördern und nicht nur externe Mitarbeiter in hohe Positionen setzen. Meiner Meinung nach sind viele Führungsmitarbeiter keine Vorbilder und ruhen sich auf Ihrem Job aus.
liebevoller Umgang miteinander. Mitten auf St. Pauli
bessere Kaffeemaschine in der Kantine
Verantwortlich für eine FO Schicht mit bis 5 Mitarbeitern.
Spaß & Teamwork, Essen, Lage
Schulungen, Weiterbildung, Gehalt, Uniform, Benefits
Gute Bezahlung, gute Einarbeitung, gute Organisation allgemein
Die Work-Life-Balance ist optimal für mich
Gute Strukturierung, gute Bezahlung, kostenfreie Verpflegung, entspannte Arbeitsklamottenrgelung
dazu fällt mir nichts ein
Ceck-in, Check-out, Gäste beraten usw.
Der Arbeitgeber ist für fragen immer da und versucht zu helfen und Probleme zu lösen
Die Work Life Balance ist super, genug Freizeit , nur für das Restaurant sollten geregeltere Arbeitszeiten sein und die Kantine sollte besseres Essen servieren
An der Rezeption ist man für alles zuständig was mit der Organisation zu tun hat mit Ausflügen für Gäste , Check In , Check Out, Beratung und immer eine Lösungsfindung.
Man erkennt die deutlichen Vorteile der Privathotelerie, wir sind wie eine kleine Familie.
Die Kommunikation und Abstimmungen der Abteilungen untereinander.
Cooler Laden, junges flottes Team
das Kantinenessen könnte besser sein, ist aber umsonst
Familiär, Tolles Team, normale Arbeitszeiten
Da fällt mir nix ein
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