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Maritim Hotel Düsseldorf

4.5
Düsseldorfhttp://karriere.maritim.de
Why employees love Maritim Hotel Düsseldorf, Düsseldorf
Challenges
For 69% of current employees, the challenging tasks are an important reason to stay with Maritim Hotel Düsseldorf, Düsseldorf. The average among all companies is 73%.
Promoted
For 42% of current employees, the career opportunities are a great motivation to stay with Maritim Hotel Düsseldorf, Düsseldorf. The average among all companies is 54%.
Mentored
For 38% of the current employees of Maritim Hotel Düsseldorf, Düsseldorf, individual mentoring is one of the most important reasons to stay. The average is 45%.

How employees feel about Maritim Hotel Düsseldorf, Düsseldorf:

Office & Transport links
4.6/5
Culture
4.4/5
Training
4.4/5
Work/Life
4.1/5
Career
4.4/5
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57 matching reviews

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fantastischer Arbeitgeber

Anonymous in Düsseldorf, Germany, current employee in Jan 2023

Strengths

Ich mag die Kollegialität unter den Kollegen sehr

Things to improve

Die Kommunikation im Team könnte man mit Team Events verbessern

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Gute Kette, jedoch unzureichende Mitarbeiterführung

Empfangsmitarbeiter/in in Düsseldorf, Germany, current employee in Nov 2021

Strengths

Eine eigenständige Arbeit ist möglich.

Things to improve

Work-Life Balance, Dienstplangestaltung, Förderung der Mitarbeiter, Mitarbeiterbindung und -Wertschätzung.

About The Job

Ein und auschecken  Gästebetreuung Karteipflege

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Tolle Hotelgruppe, schönes Hotel in Düsseldorf, keine Mitarbeiterbindung 

Empfangsmitarbeiter/in in Düsseldorf, Germany, current employee in Jan 2020

Strengths

Der Umgang des Teams untereinander 

Things to improve

Die Work-Life-Balance könnte verbessert werden, wie auch der Umgang mit dem Mitarbeiter. Es wird nichts dafür getan Mitarbeiter zu halten und binden.

About The Job

Check-in/-out, Gästebetreuung, Bearbeitung der Debitoren 

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Guter Ausbilder!

Azubi Hotelfachangestellter in Düsseldorf, Germany, current employee in Oct 2019

Strengths

Die flexible und Tag für Tag unterschiedliche Arbeit.

Things to improve

Mehr Freizeit Möglichkeiten wären toll.

About The Job

Von A bis Z sieht und macht man alles was in so einem Hotel zutun ist.

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Ich bin ein zufriedener Mitarbeiter

Commis de Rang in Düsseldorf, Germany, current employee in Aug 2019

Strengths

Flexibilität, Freude an der Arbeit, Aufstiegsmöglichkeiten

Things to improve

Ich wünsche mir für Festangestellte auch die Möglichkeit von Crosstrainings in andere Schwesternhäuser.

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Company Response
24/09/2019
Personalabteilung
Lieber Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterin, vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es ist schön zu hören, dass Sie sich in unserem Team wohlfühlen. Wir versuchen allen Mitarbeitern Schulungen und Seminare zu ermöglichen um für alle Weiterbildungsmöglichkeiten zu schaffen. Ihren Verbesserungsvorschlag nehmen wir sehr gerne mit auf und prüfen ob dieser auch umsetzbar sind. Bei weiteren Vorschlägen kommen Sie jederzeit auf uns zu. Ihre Personalabteilung

Azubi im Maritim Hotel Düsseldorf

Auszubildende/r Hotelfach in Düsseldorf, Germany, current employee in Aug 2019

Strengths

freundliches, aufgeschlossenes Team, Spaß steht im Mittelpunkt & trotzdem lernt man viel und wird gefordert

Things to improve

mir fällt gerade nichts ein

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Company Response
14/08/2019
Personalabteilung
Liebe Auszubildende, Lieber Auszubildender, vielen Dank für Ihr tolles Feedback! Es ist so wichtig für uns, dass Sie sich wohlfühlen und Spaß an der Arbeit haben. Wir wissen, dass die Ausbildung nicht immer einfach ist, jedoch sollte man gerne zur Arbeit komme und Spaß und Freude haben. Unsere Tür steht für Verbesserungsvorschläge oder Anliegen jederzeit offen.

Ich bin gerne Azubi hier

Azubi Hotelfachangestellter in Düsseldorf, Germany, current employee in Jul 2019

Strengths

Spaß, Angebot vom Crosstraining, cooles Haus, Betriebsrat

Things to improve

Besseres Kantinenessen, Work-Life-Balance verstärkt berücksichtigen

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Company Response
07/08/2019
HR-Büro
Liebe Auszubildende, Lieber Auszubildender, uns macht es Stolz zu hören, dass Sie gerne bei uns im Haus Azubi sind. Unser Anspruch an uns selbst ist es, dass wir unsere Azubis fordern und fördern. Durch Crosstrainings oder regelmäßige Schulungen hoffe wir, dass wir dies auch umsetzten. Beim Thema Work-Life-Balance sind wir sehr verstärkt mit dem Betriebsrat hinterher, dass die Ruhezeiten eingehalten werden und die Schichten gerecht aufgeteilt werden. Sollte es da weitere Wünsche geben, kommen Sie gerne jederzeit zu uns ins Personalbüro.

Toller Ausbildungsbetrieb in DD

Employee in Hotel Staff in Düsseldorf, Germany, current employee in Jul 2019

Strengths

Flexibilität. offenheit. Spaß. Kollegenzusammenhalt. Wünsche beim Dienstplan werden berücksichtigt und die werden 2 Wochen vorher ausgehangen

Things to improve

essen in der kantine, bessere kommunikation

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Company Response
07/08/2019
Personalbüro
Liebe Mitarbeiterin, Lieber Mitarbeiter, gerade in unserem 24/7 Schichtbetrieb ist es wichtig, dass die Dienstplangestaltung gerecht und sachlich korrekt geplant wird. Unseren Abteilungsleitern liegt es sehr am Herzen, dass sie alle Dienstplanwünsche erfüllen können und so den Mitarbeitern zufrieden stimmen. Ein neues Essenskonzept für unsere Mitarbeiterkantine erarbeiten wir bereits zusammen mit der Küche. Falls Sie weitere Verbesserungsvorschläge anbringen möchten, kommen Sie jederzeit gerne ins Personalbüro.

Super

Empfangsmitarbeiter/in in Düsseldorf, Germany, current employee in Jul 2019

Strengths

Die Abteilungsleiter und/oder das Personalbüro haben immer ein offenes Ohr und meinen die Frage "Wie geht es Ihnen?" ernst. Man fühlt sich wahrgenommen und vor allem wertgeschätzt

Things to improve

Ich finde es super, dass die Dienstpläne nun 14 Tage im voraus ausgehangen werden!

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Company Response
07/08/2019
HR-Büro
Liebe Kollegin, Lieber Kollege, vielen Dank für Ihr positives Feedback zu unserem Team. Es ist uns gerade wichtig, dass wir als Personalbüro oder auch die Abteilungsleiter immer ein offenes Ohr haben und wir für die Mitarbeiter da sind. Unsere derzeitige Testphase in Sachen Dienstplangestaltung für 14 Tage läuft sehr gut und wir hoffen, dass wir dies bald als feste Anweisung umsetzen können. Falls Ihnen etwas auf dem Herzen liegen sollte, können Sie jederzeit gerne zu uns kommen!

Top

Employee in Hotel Staff in Düsseldorf, Germany, current employee in Jul 2019

Strengths

Der Versetzungsplan kommt immer rechtzeitig und man darf Wünsche äußern

Things to improve

Mir fällt gerade nichts ein

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Company Response
18/07/2019
Personalabteilung
Liebe Auszubildende, Lieber Auszubildender, vielen Dank für Ihr tolles Feedback! Es ist natürlich super wichtig, dass Sie sich wohlfühlen und mit Ihrer Ausbildung bei uns zufrieden sind. Wenn es doch zu Verbesserungsvorschlägen kommt, steht unsere Tür im Personalbüro jederzeit für sie offen.