Auf einer Nordseeinsel suchen wir einen dynamischen General Manager (m/w/d) für ein Hotel mit direkter Strandlage!

Das frisch renovierte Resort bietet seinen Gästen knapp 75 moderne und gemütlich eingerichtete Zimmer/Suiten und Ferienwohnungen, mehrere F&B Outlets auf der Insel verteilt und einen einladenden Spa- und Wellnessbereich.

Ihre Aufgabe

  • Sie sind Gastgeber/in für die Gäste
  • Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Einhaltung des Budgets und Forecasts
  • Sie kontrollieren die Einhaltung der Qualitätsrichtlinien und die Auslastung des Hotels
  • Sie koordinieren alle Abteilungen zur Ermöglichung eines reibungslosen Betriebsablaufs 
  • Sie erkennen und verfolgen strategische Ziele zur Erfolgssicherung des Hotels
  • Sie erzielen bestmögliche Umsätze und eine hohe Belegung durch Preisgestaltung und Yield Management 
  • Sie tragen die fachliche und disziplinarische Verantwortung für das gesamte Hotelteam, deren Weiterentwicklung und langfristige Bindung an das Unternehmen
  • Sie sind verantwortlich für die Einhaltung und Kontrolle aller gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben
  • Sie führen Mitarbeiterschulungen durch oder planen diese  

Unsere Anforderungen an Sie

  • Sie besitzen eine mehrjährige Berufserfahrung und haben schon verschiedene Hotelbereiche kennen gelernt
  • Sie handeln dynamisch, eigeninitiativ und sind ein empathischer Mensch. Sie sind ein Vollblut-Hotellier der es mag, an der Spitze von flachen Hierarchien zu arbeiten, zu gestalten und zu führen
  • Sie sind ein Praktiker, der seinen Erfahrungsschatz im operativen Tagesgeschäft vorlebt und seinen Stil pflegt, so wie als Motivator auftritt
  • Verbunden mit gesundem Selbstbewusstsein strahlen Sie eine natürliche Autorität aus und bringen so Ihr Team hinter sich
  • Sie sind ein Organisationstalent und lassen sich nicht aus der Ruhe bringen
  • Sie strahlen von Innen und zeigen Ihre authentische Persönlichkeit
  • Sie verstehen es, Ihre Ideen mit Überzeugungskraft im direkten „Sparring“ mit der Geschäftsleitung durchzusetzen
  • Sie verfügen über exzellente Umgangsformen und handeln eigeninitiativ
  • Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und überzeugen mit Ihrer herzlichen Ausstrahlung

Das Unternehmen bietet

  • ein attraktives Haus in erster Lage mit enormem Potential 
  • weitere Schwesterbetriebe in direkter Nachbarschaft mit einem wirklich interessanten Produktportfolio und tollen Menschen in den Teams
  • sehr gute Work-Life-Balance
  • ein motiviertes eingearbeitetes Team mit echtem Spaß am täglichen Tun
  • unbefristeten Arbeitsvertrag
  • kostengünstigen und lebenswerten Wohnraum in traumhafter Umgebung
  • viel Platz für eigene Ideen und deren zeitnahe Umsetzung
  • kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege
  • viel Transparenz in allen Prozessabläufen
  • eine professionelle Einarbeitung
  • fantastisches Personalessen
  • höchst attraktive Mitarbeiterrabatte in allen Betrieben - auch für Verwandte
  • grandiose Teamevents
  • individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • .......und wahnsinnig viel mehr

 

Das Unternehmen macht ALLES mit Herzblut und Liebe zum Detail. Deshalb vermag es dadurch eine Atmosphäre zu schaffen, in der ALLE gern tun, was sie tun. Hier machen Sie keinen "Job", sondern leben Ihre positive Einstellung zu den tollen Kollegen und einem Gästekreis, der sich mit Ihnen wohl fühlt. Es gibt viel Raum für Ihre Ideen, die auch gehört werden. Dadurch wächst das Unternehmen mit Ihnen weiter und Sie mit ihm.

 

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und rufen Sie an. In einem persönlichen Telefongespräch erzählen wir Ihnen mehr von der Stelle. Wir erörtern mit Ihnen gemeinsam, ob dies der passende Job für Sie ist. Sie können uns vertraulich alle Fragen stellen und Ihre Wünsche benennen.


Scholz Interim GmbH
Claus-von-Stauffenberg-Weg 5
21684  Stade

Scholz Interim GmbH

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Scholz Interim – 15 Jahre Erfahrung mit Verantwortung für Menschen

Personalplacement, Recruiting oder Headhunting – vor diesen Begriffen steht bei Scholz Interim die unverrückbare Maxime: Wer mit und für Menschen arbeitet, muss menschlich sein. 
Ob Bewerber oder Unternehmer, Scholz Interim sorgt dafür, dass Menschen sich finden, die sich möglicherweise verpasst hätten. Wir führen die zusammen, die zusammengehören.

Für uns, den Spezialisten für das Vermitteln von Fach- und Führungskräften in der Hotellerie, ist der persönliche Bezug zu unseren Kunden selbstverständlich. Im Zeitalter der Digitalisierung gehen zwischenmenschliche Kontakte zunehmend verloren.

Zwar haben moderne Kommunikationswege sicherlich Vorzüge, machen vieles einfacher und schneller. Nach unserer Überzeugung dürfen allerdings im Recruiting und in der Personalgewinnung nicht technische Parameter allein eine Entscheidung bestimmen.

Neben diesen zweifellos wichtigen Kriterien fallen dabei immer auch Aspekte menschlicher Übereinstimmung ins Gewicht.

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