„Begeisterung für die Hotellerie ist unser Antrieb, die Zufriedenheit unserer Gäste das Ziel." 

- David Etmenan, Geschäftsführer - 

Nach dieser Vision handeln wir! Die Novum Hotels sind eine familiengeführte Hotelgruppe, die sich im 3-4 Sterne Segment etabliert hat. Seit 2004 befinden wir uns in europaweiter Expansion – und das mit Erfolg. In dieser Zeit haben wir unser Hotelportfolio mehr als vervierfacht. Wir sind ständig auf der Suche nach neuen Talenten in der Hotelbranche und bieten sowohl jungen Berufseinsteigern als auch Berufserfahrenen optimale Einstiegsmöglichkeiten. Als aufgeschlossenes Unternehmen mit flachen Hierarchien bieten die Novum Hotels interessante Aufstiegsmöglichkeiten und spannende Herausforderungen in einem dynamischen Arbeitsumfeld.  

Verstärken Sie - im Rahmen unserer Expansion – unser Team als

Operations Agent (m/w) mit Spezialisierung Front Office

Ihr Aufgabengebiet umfasst die Abteilungen Operations und Front Office.

Für die Übernahme neuer Hotels suchen wir Verstärkung.

Sie sind Teil unseres Pre-Opening Teams und mitverantwortlich für die Integration neuer Hotels in unsere Gruppe.

Das Pre-Opening Team ist verantwortlich für die Einführung unserer operativen Standards in den Abteilungen F&B, Front Office und Housekeeping sowie auch das dazugehörige Training der Mitarbeiter vor Ort.

In der Eröffnungsphase leisten Sie die anfängliche Betreuung und Unterstützung im Front Office. Sie werden das neue Personal unter Berücksichtigung des Novum Standards einarbeiten.

Des Weiteren übernehmen Sie die Unterstützung und Vertretung des Front Office Managers.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Hotelausbildung
  • Mehrjährige Erfahrungen in der Hotellerie, vorzugsweise im Bereich Front Office
  • Erste Führungserfahrungen wünschenswert
  • Fundiertes Fachwissen in Mitarbeitertraining und die Fähigkeit Fachwissen schnell zu vermitteln
  • Sie bewahren bei allem den Überblick und sind flexibel
  • Teamfähigkeit und gleichzeitig eine selbstständige Arbeitsweise
  • Selbstbewusstes Auftreten, kommunikativ und die Fähigkeit Fachwissen kompetent zu vermitteln
  • Flexibilität sowie Mobilität hinsichtlich Arbeitszeit und Arbeitsort ´

Es erwartet Sie

  • Ein motieviertes, aufgeschlossenes Team
  • Möglichkeit zur Betrieblichen Altersvorsorge
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Mitarbeiter und Family Rates für alle Hotels der Novum Group
  • Ein jährliches Orientierungsgespräch zur Unterstützung, Weiterentwicklung und Karriereplanung
  • Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einer der zehn größten Hotelketten in Deutschland

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, per E-Mail. Bitte geben Sie stets Ihre Gehaltsvorstellung, den nächstmöglichen Eintrittstermin sowie den Standort für den Sie sich bewerben mit an.

Weitere Informationen über die Novum Hotels finden Sie auf unserer Homepage www.novum-hotels.de.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir postalische Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können.

Novum Group Holding GmbH
-Personalabteilung-
Lange Reihe 2, 20099 Hamburg, Deutschland

E-Mail: recruiting@novumgroup.de
Internet: www.novum-hotels.de

Contact person: Mrs Laura Klinkhammer
Position/Department: Personalabteilung